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Del acoso moral ("mobbing") al ciberacoso en el trabajo ("network mobbing") : viejas y nuevas formas de violencia laboral como riesgo psicosocial en la reciente doctrina judicial

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Citas recibidas
Unos apuntes a cuenta de las patologías laborales propias de... Revista de derecho social (2022) Núm. 97 Pág. 187-204
La promoción de la salud mental de los trabajadores ante la ... REJIE (2020) Núm. 22 Pág. 39-72
La “desconexión digital” a lomos de la seguridad y salud en ... Lan harremanak (2021) Núm. 45 Pág. 257-275
El convenio 190 de la OIT sobre violencia y acoso en el trab... Temas laborales (2023) Núm. 166 Pág. 93-138
Culturas organizacionales que refuerzan la intensificación d... Prisma Social (2020) Núm. 29 Pág. 25-57
La conectividad constante del “trabajo en remoto” desde la p... Derecho de las relaciones laborales (2020) Núm. 11 Pág. 1524-1544
Convenio núm. 190 de la OIT sobre violencia y acoso: Delimit... Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (2020) Núm. 57 Pág. 12
La invisibilidad normativa de los riesgos psicosociales que ... Ex aequo (2020) Núm. 41 Pág. 143-161