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La dirección ética o cómo derribar cinco mitos éticos empresariales

  • Autores: Linda Klebe Treviño, Michael E. Brown
  • Localización: Revista de empresa: La fuente de ideas del ejecutivo, ISSN 1579-8763, Nº. 11, 2005, págs. 50-69
  • Idioma: español
  • Texto completo no disponible (Saber más ...)
  • Resumen
    • Tras los recientes escándalos descubiertos en varias empresas, los directivos y estudiosos en la materia han centrado su interés en cuestiones relacionadas con la gestión de la ética. En este trabajo analizamos cinco mitos comúnmente asociados a la ética empresarial y ofrecemos respuestas basadas en la teoría, la investigación y el análisis de casos prácticos de empresas.A pesar de que el análisis científico de la ética empresarial es relativamente reciente, contamos ya con teorías e investigaciones que pueden servir de ayuda a aquellos directivos que intentan gestionar mejor el comportamiento ético de sus empleados y el suyo propio.Asimismo, recomendamos que las conductas éticas se gestionen de manera proactiva a través de un liderazgo ético explícito y de una gestión consciente de la cultura ética de la empresa.


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