Resumen de Diferencias sociales y regionales en el ingreso laboral de las principales ciudades colombianas, 2001-2004
- español
En este artículo se estudian las diferencias en el ingreso laboral desde una perspectiva regional. El análisis responde a tres preguntas ¿Existen diferencias en el ingreso laboral de las principales ciudades colombianas?, ¿Qué porcentaje de la desigualdad social en el ingreso laboral se puede atribuir a las diferencias regionales? y ¿Cuál es el costo social de tener un mercado laboral segmentado? A la primera pregunta el artículo responde que si existen, aunque menores a las observadas cuando se controla por educación, características laborales y costo de vida. En cuanto a la segunda pregunta, una descomposición de la desigualdad en el ingreso laboral sugiere que el efecto regional es nulo.
Con respecto a la última pregunta se muestra que el costo social se traduce en bajas tasas de retorno al capital humano y menor tasa de ocupación.
- English
This article studies differences on labor income from a regional perspective. It aims to provide answers to three questions: are there differences in labor income between the main Colombian cities?, which percentage of the social inequality on labor income may be attributed to regional disparities? and, what is the social cost of having a segmented labor market? To the first question we acknowledge the existence of regional differences, but we find them to be lower once we control for education, labor features and living costs. Related to the second, a decomposition of the inequality on labor income suggests that the regional effect is null. Finally, dealing with the third question, we show that the social costs leads to low rates of return for human capital and lower employment rates.
