Gerenciando la investigación desde una perspectiva del trabajo en equipo

• Autores: Yuraima Margelis Matos de Rojas
• Localización: Orbis: revista de Ciencias Humanas, ISSN-e 1856-1594, Año 5, Nº. 14, 2009, págs. 4-23
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Team culture to management research work
• Enlaces
  • Texto completo (pdf)
• Dialnet Métricas: 1 Cita
• Resumen
  • español

    El propósito de estudio fue construir acciones para guiar la gerencia de la investigación en equipo. Metodológicamente sustentada en la investigación cualitativa, bajo el método etnográfico. La información se recolectó a partir de lo que hacen y dicen los investigadores durante el trabajo en las líneas de investigación, la cual se organizó y categorizó, permitiendo la construcción de las acciones orientadoras para gerenciar la investigación como un proceso cíclico y de trabajo en equipo. Como resultado se tienen cinco categorías orientadoras del proceso: visionar la investigación en equipo, estructurar la investigación, direccionar y monitorear, difundir y aplicar el producto de la investigación.

  • English

    The purpose of this study was to build actions to guide the management of the research team. It was methodologically based on the qualitative research, under the ethnographic method. The information was gathered from what the investigators do and say during the team work, which was organized and categorized, allowing the construction of actions to manage the research as a cyclical process and of work in team. As a result, there are five categories which guide the process: viewing the team research, structuring the research, guiding and monitoring, diffusing, and applying the product of the investigation.