Evaluación crítica del modelo de liderazgo participativo de Vroom-Yetton (1973) y Vroom-Jago (1988)

• Autores: Juan de la Poza Pérez
• Localización: Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, ISSN 1576-5962, Vol. 14, Nº 3, 1998, págs. 355-373
• Idioma: español
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• Resumen

  • En este artículo describimos y criticamos los modelos normativos de liderazgo participativo propuestos por Vroom-Yetton (1973) y revisado por Vroom-Jago (1988). Aunque hay cierta evidencia de validez del modelo original, existen algunos aspectos que no han sido considerados suficientemente en su formulación y que limitan en gran medida su capacidad explicativa y de generalización.