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Cultura organizativa de investigadores y entorno político y social

  • Autores: Stephen Hill, Joan Bellavista Illa, Jesús Manuel de Miguel Rodríguez, Tim Turpin
  • Localización: Papers: revista de sociología, ISSN-e 2013-9004, ISSN 0210-2862, Nº 54, 1998, págs. 79-109
  • Idioma: español
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  • Resumen
    • La organización de la investigación se transforma de forma rápida y profunda en la mayoría de países. Las fronteras tradicionales de la ciencia se cuestionan por la influencia de la industria y el gobierno. Estas afectan a multitud de países y la investigación científica se lleva a cabo mediante diferentes imperativos cualitativos como respuesta a mercados diferentes de los que predominaron durante las décadas anteriores. Aparece un espacio social donde se rediscuten las fronteras entre las culturas de investigación. Para muchos gobiernos, el impacto de los cambios del sistema científico en el desarrollo social y cultural se convierten en una prioridad. Las instituciones son más competitivas, más orientadas en lo comercial, más estratégicas, introduciendo prácticas y valores de gestión. En concreto se analizan los cambios que se operan mediante un análisis longitudinal de los casos de España y Australia.


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