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Los estilos de dirección y liderazgo en el área de gestión humana: un proceso de caracterización

    1. [1] Universidad del Valle
  • Localización: Cuadernos de administración, ISSN-e 2256-5078, ISSN 0120-4645, Vol. 23, Nº. 38, 2007, págs. 103-116
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • DIRECTION AND LEADERSHIP SITLES IN THE HUMAl" MANAGEMENT AREA: A CHARACTERIZATION PROCESS
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      La ponencia presenta una síntesis del modelo propuesto para caracterizar y analizar los estilos de dirección y liderazgo a la luz de los planteamientos funcionalistas sobre dicho tema. El modelo bidimensional caracteriza en función que la orientación que el dirigente presenta hacia las tareas y/o hacia las personas. A partir de la aplicación del modelo, se presentan los resultados del estilo de dirección y de liderazgo de los gerentes del Área de Gestión Humana en dos organizaciones de diferente sector económico del Valle del Cauca, para finalmente plantear las conclusiones que se desprenden al respecto. 

    • English

      DIRECTION AND LEADERSHIP SITLES IN THE HUMAl" MANAGEMENT AREA: A CHARACTERIZATION PROCESS


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