Resumen de La actualización de la NIC 19: planes de prestaciones definidas respecto de las aportaciones de los empleados
A finales del año 2014, la Unión Europea ha adoptado una modificación de la NIC 19 relativa a la contabilización de los planes de prestaciones definidas, respecto a las aportaciones de los empleados o terceros, con una finalidad simplificadora. La interpretación del IASB supone que las aportaciones de los empleados o de terceros reducen el coste final de los servicios definidos. Por tanto, dichas aportaciones deben contabilizarse congruentemente con el registro contable de los beneficios definidos.
