En un escenario dominado por la tensión entre la privatización de la gestión de servicios públicos y el retorno de esos servicios a la esfera de lo público, el fenómeno de la sucesión de empresas y la subrogación empresarial cobra un especial relieve dadas sus consecuencias sobre las garantías tanto individuales como colectivas de los trabajadores afectados por este tipo de procesos
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados