"Conflictos por el tiempo. Poder, relación salarial y relaciones de género" de Enrique Martín Criado y Carlos Prieto (coords.)

• Ureta García, Miriam ^[1] (res.)
  1. [1] Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea

     Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea

     Leioa, España

     
• Localización: Encrucijadas: Revista Crítica de Ciencias Sociales, ISSN-e 2174-6753, Nº. 14, 2017 (Ejemplar dedicado a: Estratificación Social y Nuevas Desigualdades)
• Idioma: español

• Es reseña de:

  • Conflictos por el tiempo: poder, relación salarial y relaciones de género / coord. por Enrique Martín Criado, Carlos Prieto Rodríguez

    Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS) : Universidad Complutense de Madrid, 2015. ISBN 978-84-7476-694-3

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• Resumen
  • español

    La presente crítica focaliza su atención en desgranar las claves analíticas de la última obra colectiva coordinada por Enrique Martín Criado y Carlos Prieto, cuyo título es “Conflictos por el tiempo. Poder, relación salarial y relaciones de género” editada por el Centro de Investigaciones Sociológicas (Madrid) en 2015. En ella se aborda cómo el intenso control de los tiempos de trabajo ha dado lugar a la intensificación de la precarización laboral y la agudización de formas sofisticadas de dominación en nombre de la flexibilidad. Estas tesis principales del libro se apoyan en sendos estudios de caso, los cuales profundizan en las vivencias de colectivos vulnerables a las exigencias de disponibilidad absoluta de tiempo, toda vez que sus narraciones vivenciales se contrastan con rigurosos datos que muestran la realidad en toda su crudeza.

  • English

    The present critique focuses on discovering the analytical keys of the last collective work co-ordinated by Enrique Martín Criado and Carlos Prieto, whose title is “Struggles for time. Power, Wage Relationships and Gender Relations” edited by the Centre of Sociological Research (Madrid) in 2015. This work tackles how the intensive control of time at work has given rise to the intensification of labour precariousness and the sharpening of sophisticated ways of domination in the name of flexibility. Those main thesis are based on case studies, which deepen in the experiences of collectives that are vulnerable to the requirements of an absolute availability of time, while their narrative experiences are contrasted with rigorous data which show the reality in all its harshness.