Envelhecimento funcional e capacidade para o trabalho entre trabalhadores atendidos pela atenção básica

• Cardoso Valério, Rachel Beatriz ; Martins Silva e Dutra, Fabiana Caetano ^[1]
  1. [1] Universidade Federal do Triângulo Mineiro

     Universidade Federal do Triângulo Mineiro

     Brasil

     
• Localización: Ciencia & Trabajo, ISSN-e 0718-2449, Nº. 57, 2016, págs. 190-195
• Idioma: portugués
• Títulos paralelos:
  • Envejecimiento funcional y capacidad de trabajo entre los trabajadores atendidos en la atención primaria
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• Resumen
  • español

    El envejecimiento de la población trabajadora estimula los estudios sobre funcionalidad, salud y capacidad de trabajo de los trabajadores. Objetivos: describir, comparar y correlacionar capacidad de trabajo y la capacidad funcional de los trabajadores jóvenes y los trabajadores mayores. Metodología: Estudio transversal de la evaluación de la capacidad funcional y capacidad de trabajo (CT) de 94 trabajadores divididos en dos grupos: grupo 1 formado por trabajadores de hasta 44 años; el grupo 2 con los trabajadores de 45 o más años de edad. Resultados: la mayoría eran mujeres con educación secundaria incompleta. El grupo 1 tenía un promedio de 28,57 años y la mayoría eran solteros. Grupo 2, la mayoría estaban casados y tenían un promedio de 51.34 años. Los trabajadores mostraron buena TC y leve incapacidad. No hubo diferencias para la incapacidad (p = 0,372) y CT (p = 0,084) entre los grupos. Hubo una correlación significativa entre la TC (p = 0,003) y discapacidad (p = 0,000) y la correlación moderada en el grupo 1 (r = -0,419) y fuerte en el grupo 2 (r = -0,706). Conclusión: Los resultados indican que los trabajadores mayores mantienen su capacidad de trabajo, a pesar del proceso de envejecimiento. También confirmó la correlación entre la capacidad de trabajo y la capacidad funcional.

  • português

    O envelhecimento da população trabalhadora estimula estudos sobre funcionalidade, saúde e capacidade para o trabalho dos trabalhadores. Objetivos: descrever, comparar e correlacionar capacidade para o trabalho e capacidade funcional em trabalhadores jovens e trabalhadores mais velhos. Metodologia: estudo transversal que avaliou capacidade funcional e capacidade para o trabalho (CT) de 94 trabalhadores divididos em dois grupos: grupo 1 formado por trabalhadores com até 44 anos; grupo 2 com trabalhadores com 45 anos ou mais. Resultados: maioria eram mulheres, com ensino médio incompleto. Grupo 1 tinha média de 28,57 anos e maioria era solteira. Grupo 2, a maioria era casada e tinha média de 51,34 anos. Trabalhadores apresentaram boa CT e leve incapacidade. Não houve diferença para incapacidade (p=0,372) e CT (p=0,084) entre os grupos. Houve correlação significativa entre CT (p=0,003) e incapacidade (p=0,000), sendo correlação moderada no grupo 1 (r=-0,419) e forte no grupo 2 (r=-0,706). Conclusão: os resultados apontam que trabalhadores mais velhos mantém sua capacidade para o trabalho, apesar do processo de envelhecimento. Também se confirmou a correlação entre capacidade para o trabalho e capacidade funcional.