Resumen de Algunas reflexiones presentes para el futuro del derecho del trabajo
- español
Frente a las nuevas estrategias del 'capital', que de muchas maneras disfraza el trabajo subordinado de trabajo 'autónomo e independiente' (mediante la tercerización ilícita con ropajes formales de licitud), los trabajadores cuentan, gracias a las conquistas laborales de vieja data, con instrumentos jurídicos que protegen el trabajo dependiente, los cuales tienen una dogmática pro operario que hay que hacerles valer en los escenarios administrativos, políticos y judiciales de la mano con una justicia comprometida con la defensa de los derechos que dimanan el trabajo humano. Así como el 'capital' ha utilizado las nuevas tecnologías y formas de administración para evadir la responsabilidad de protección del trabajo humano, la clase trabajadora cuenta con las tecnologías de las comunicaciones para integrarse y reivindicarse, como cuando se organizaban en el entorno físico de la empresa. Este debe ser el nuevo rol para hacerle frente a la aplicación inadecuada de instrumentos formales que son distractores del mundo real y que pueden llevar a decisiones ajustadas al derecho civil (de iguales), pero no al espíritu de la justicia material que protege el derecho del trabajo, orientado desde la cúspide normativa del ordenamiento colombiano.
- English
Faced with new strategies of 'capital', which in many ways subordinate work disguises work 'separate and independent '(through outsourcing unlawful lawful formal robes), workers have, thanks to long-standing labor gains, legal instruments that protect dependent work, which have a dogmatic pro worker to be on stage to assert administrative, political and judicial hand with a justice committed to the defense of the rights deriving human labor. Just as the 'capital' has used new technologies and forms of administration to evade responsibility for protection of human labor, the working class has communication technologies to integrate and claimed, as when organized in the physical environment company. This should be the new role to deal with the inadequate implementation of formal instruments that are distracting from the real world and can lead to civil adjusted decisions (of the same), but not the spirit of justice material that protects the right of work, oriented from the top Colombian legal regulations.
