A dimensão cultural da organização do conhecimento: uma análise no contexto internacional da Ciência da Informação

• José Augusto Chaves Guimarães ^[1] ; Isadora Victorino Evangelista ^[1] ; Gabriele de Araújo Medeiros Luz ^[1] ; Henrique Fiamengue Osawa ^[1]
  1. [1] Universidade Estadual Paulista

     Universidade Estadual Paulista

     Brasil

     
• Localización: Scire: Representación y organización del conocimiento, ISSN 1135-3716, Vol. 25, Nº 1, 2019, págs. 25-36
• Idioma: portugués
• Títulos paralelos:
  • The cultural dimension of Knowledge Organization: an analysis in the Information Science international context
  • La dimensión cultural de la organización del conocimiento: un análisis en el contexto internacional de la ciencia de la información
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  • español

    Los estudios acerca de la dimensión cultural de la organización del conocimiento vienen ganando un papel notorio en las comunicaciones científicas, revelando su importancia en el escenario académico actual. Las investigaciones en comunidades epistémicas pueden ayudar en el estudio de esta temática, identificando a sus principales teóricos y fuentes de información, de modo a auxiliar el desarrollo de futuras investigaciones. Fue posible identificar una fuerte contribución teórica de investigadores actuantes en Brasil, además de fuentes de investigación prominentes en el contexto de ISKO y revistas como Scire. En conclusión, fue posible identificar una comunidad que contribuye de manera provechosa al área y que puede servir de base para la construcción de nuevos conocimientos sobre los aspectos culturales de la organización del conocimiento

  • English

    The studies on the cultural dimension of the knowledge organization have been getting a prominent role in scientific communications, revealing their importance in the current academic context. The investigations in epistemic communities can help in the study of this topic in evidence, identifying its main theoreticians and sources of information, in order to help the development of future researches. It was possible to identify a strong theoretical contribution in researchers working in Brazil, as well as prominent research sources in the ISKO context and periodicals such as Scire. In conclusion, it was possible to identify a community that contributes in a profitable way to the area and that can serve as a basis for the construction of new knowledge about the cultural aspects of knowledge organization