Ayuda
Ir al contenido

Dialnet


Resumen de El enfoque sistémico del enriquecimiento del trabajo

Lourdes Munduate Jaca

  • español

    Basado en su teoría sobre las relaciones entre las características básicas del puesto de trabajo, estados psicológicos críticos y resultados personales y organizacionales, Hackman y sus colaboradores han desarrollado una visión sistémica del enriquecimiento de puestos y un enfoque contingente para su implantación. Han identificado una serie de acciones o "principios de implantación" para enriquecer el trabajo, incrementando la proporción de cada una de las características o dimensiones básicas que debe reunir un diseño óptimo del trabajo.

  • English

    Based on their theory of the relationships among the basic characteristics of work, critical and psychological states, and personal and organizational results, Hackman and cols have developed a systemic view for the improvement of work and a contingent approach to carrying it out. They have identified a series of actions or "principles for its realization" to enrich conditions of work increasing the proportion of each of the basic characteristics or dimensions that should be joined in a prime design of work.


Fundación Dialnet

Dialnet Plus

  • Más información sobre Dialnet Plus