Recientemente, como muchos clubes y entidades deportivas se encuentran al borde de la supervivencia económica tras la pandemia de COVID-19 y el origen de los mayores gastos de los equipos profesionales se encuentra en los salarios, se está planteando la necesidad de rebajarlos. El presente artículo ofrece un análisis de conjunto de la reducción de los salarios de los deportistas profesionales, distinguiendo según comporte la modificación de contratos de trabajo, acuerdos de empresa o convenios colectivos no estatutarios, o conduzca a inaplicar parcialmente el convenio colectivo estatutario que sea de aplicación.
Recently, as many sports clubs and entities are on the verge of economic survival after the COVID-19 pandemic and the origin of the greatest expenses of professional teams is in salaries, the need to lower them is being considered. This article offers an overall analysis of the reduction in salaries of professional athletes, distinguishing according to the behavior the modification of employment contracts, company agreements or non-statutory collective agreements, or leads to the partial non-application of the statutory collective agreement that is of application.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados