Se ha propuesto modificar la reforma laboral de 2012, sea a través de un acuerdo con los agentes sociales o unilateralmente por el Gobierno sin acuerdo, que al menos en parte parece ser la solución que se va a adoptar. En el artículo tratamos las medias que serían necesarias modificar de la reforma de 2012 y en general sobre convenios, externalización de la actividad empresarial y contratación temporal.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados