La cultura de la gratitud, un activo esencial en las empresas

• Autores: María Teresa de Luis Molero
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Nº 363, 2021 (Ejemplar dedicado a: Digitalizando la gestión de beneficios)
• Idioma: español
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• Resumen

  • La cultura de la gratitud está entrando con fuerza en la estrategia de las organizaciones. Un simple gesto de agradecimiento por parte de compañeros y superiores es, sin duda, un factor que genera ambientes laborales más humanos, pero que proporciona, además, beneficios cuantificables a las compañías. Con estos mimbres funciona Feedbalia, una plataforma de gestión digital del talento basada en la cultura de la gratitud y el reconocimiento, valores que, desde siempre, pero especialmente en estos tiempos de pandemia, se han vuelto más necesarios que nunca en el ámbito empresarial.