La supervivencia de las micro, pequeñas y medianas empresas de confección, está condicionada fundamentalmente, por mantener e impulsar los niveles de productividad interna. El objetivo trazado de la investigación, es determinar el efecto de la introducción del balanceo de cargas de trabajo en la productividad de una línea de confección de una pequeña empresa de la provincia de Imbabura – Ecuador. Se empleó, de forma secuencial, el modelo básico de balanceo de cargas de trabajo y el modelo SALBP-1. El balanceo alcanzado presenta una variación positiva de la productividad multifactorial del 7.2%, mientras que la productividad del factor mano de obra, aumentó el 22.2%. El proceso mejorado, permite a la empresa responder a las fluctuaciones de la demanda de producción con mejores resultados esperados en términos económicos.
The survival of micro, small and medium-sized clothing companies is fundamentally conditioned by maintaining and promoting internal productivity levels. The objective of the research is to determine the effect of the introduction of workload balancing on the productivity of a clothing line of a small company in the province of Imbabura - Ecuador. The basic workload balancing model and the SALBP-1 model were used sequentially. The balance achieved shows a positive variation in multifactorial productivity of 7.2%, while the productivity of the labor factor increased by 22.2%. The improved process allows the company to respond to fluctuations in production demand with better expected results in economic terms.
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