La transparencia salarial: más que un objetivo, una consecuencia de una buena política

• Josep Capell ^[1]
  1. [1] CEINSA
• Localización: Capital humano: revista para la integración y desarrollo de los recursos humanos, ISSN-e 2253-8453, ISSN 1130-8117, Nº 374, 2022
• Idioma: español
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• Resumen

  • En la Unión Europea una mujer cobra de media 86 céntimos por cada euro que gana un hombre, según los datos de Eurostat. Un 14% menos que se amplía hasta el 33% en el caso de las pensiones. Aunque esta información simplifica mucho la situación, nos sirve para ponernos en contexto y tomar consciencia que cualquier medida que ayude a unos datos salariales más equitativos, es muy bienvenida. Y por eso la transparencia salarial