Concepto de hombre emprendedor: tendencias disciplinares

• Torres Oviedo, Carlos Fernando ; Rentería-Pérez, Erico ^[1]
  1. [1] Universidad del Valle (Colombia)

     Universidad del Valle (Colombia)

     Colombia

     
• Localización: Diversitas: perspectivas en psicología, ISSN 1794-9998, Vol. 17, Nº. 1, 2021 (Ejemplar dedicado a: Las publicaciones científicas en el marco de las transiciones al acceso abierto)
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Entrepreneurial Man Concept: Disciplinary Trends
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• Resumen
  • español

    Exploramos el concepto de Hombre Emprendedor (HE) que ha emergido en dos campos del conocimiento, a partir de los cambios estructurales impuestos por el nuevo orden social neoliberal en las últimas décadas del siglo XX. En el campo de la Economía el HE ha sido asociado a prácticas de asumir riesgos, innovar y detectar oportunidades, lo cual muestra una tendencia a incorporar nociones/conceptos/constructos/categorías típicamente tratadas por la Psicología en general. En Psicología Organizacional y del Trabajo, el concepto HE estuvo inicialmente asociado a rasgos de personalidad, noción que actualmente coexiste con un abordaje que destaca la interacción individuo-contexto, que tiende a privilegiar nociones/conceptos/constructos/categorías de corte psicosocial. Finalmente se proponen algunas cuestiones de contraste y convergencia analítica del HE en los dos campos; así como la importancia de explicitar la influencia recíproca entre ciencias sociales aplicadas y su contexto histórico, sin desconocer las tensiones actuales

  • English

    We explore the concept of the Entrepreneur Man (EM) that has emerged in two fields of knowledge, from the structural changes imposed by the new neoliberal social order in the last decades of the 20th century. In the field of Economics, EM has been associated with taking risks practices, innovating and detecting opportunities, which shows a tendency to incorporate notions/concepts/constructs/categories typically dealt by Psychology in general. In Organizational and Work Psychology, the EM concept was initially associated with personality traits, a notion that currently coexists with an approach that emphasizes the individual-context interaction, which tends to privilege notions / concepts / constructs / categories of a psychosocial nature. Finally, some questionsof contrast and analytical convergence of the EM are proposed in the twofields; as well as the importance of setting out the reciprocal influencebetween applied social sciences and their historical context, withoutdisregarding current tensions.