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Resumen de Detección de necesidades en las empresas saludables

Natàlia Gimferrer

  • Cada vez son más las organizaciones que han dado un paso adelante dentro de la seguridad y saludlaboral y que están implantando acciones de promoción de la salud en el trabajo. Crear un ámbito de trabajoseguro y saludable no tiene por qué ser tarea difícil, aunque sí que podemos encontrar algunas dificultades.Cada empresa es única, con sus necesidades y su realidad individual. ¿Cómo acompañarla en el caminosaludable?Ayudar a cada empresa de manera personalizada resulta imprescindible para detectar sus puntosfuertes y sus puntos débiles, así como sus necesidades concretas. Para cada una de ellas debe definirse suestrategia, objetivos, indicadores y acciones concretas. Todo el proceso es crucial para el éxito.Para conocer de cerca las necesidades reales de las empresas, se han estudiado los programassaludables de más de 40 empresas y se ha podido determinar aquellos puntos de mejora comunes en todasellas sus necesidades reales en la creación de un programa saludable. El análisis se ha realizado en variasempresas de diferentes sectores y ubicadas en todo el territorio nacional.


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