La remuneración y su evolución histórica en Ecuador frente a economías de primer mundo

• Villarroel Guamán, Juan Carlos ^[1] ; Medina Medina, Vanessa Estefanía ^[1]
  1. [1] Universidad Tecnológica Indoamérica

     Universidad Tecnológica Indoamérica

     Ambato, Ecuador

     
• Localización: Revista Sociedad & tecnología, ISSN-e 2773-7349, Vol. 5, Nº. 1, 1, 2022, págs. 184-199
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Remuneração e sua evolução histórica no Equador em comparação com as economias do primeiro mundo
  • Remuneration and its historical evolution in Ecuador compared to first world economies
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• Resumen
  • español

    El presente artículo científico tiene como objetivo analizar críticamente la remuneración en el Ecuador, como un fenómeno interno que influye en la calidad de vida, en referencia a la estabilidad laboral y de desarrollo social, en comparación con países del primer mundo. Se desarrolló para ello, un estudio descriptivo con enfoque cuanti-cualitativo, fundamentado en los métodos histórico-lógico, exegético, revisión bibliográfica, analítico-sintético y estadístico. Dadas las problemáticas expresadas en esta investigación es necesaria la creación de políticas económicas adecuadas para adaptar a la sociedad ecuatoriana y que implique la remuneración mensual, e incluya la posibilidad de cubrir entre otras cosas, la canasta básica anual como parte del desarrollo individual y colectivo de la ciudadanía y del país. 

  • português

    Este artigo científico tem como objetivo analisar criticamente a remuneração no Equador, como um fenômeno interno que afeta a qualidade de vida, referindo-se à segurança do trabalho e ao desenvolvimento social em comparação com os países do primeiro mundo. Para tanto, desenvolveu-se um estudo descritivo com abordagem quanti-qualitativa, baseado nos métodos histórico-lógico, exegético, de revisão bibliográfica, analítico-sintético e estatístico. Diante dos problemas expressos nesta pesquisa, é necessário criar políticas econômicas adequadas para se adaptar à sociedade equatoriana e que implique remuneração mensal, e inclua a possibilidade de cobrir, entre outras coisas, a cesta básica anual como parte do desenvolvimento individual e coletivo da cidadania e do país.

  • English

    The objective of this scientific article is to critically analyze remuneration in Ecuador, as an internal phenomenon that influences quality of life, in reference to job stability and social development, compared to first world countries. For this purpose, a descriptive study with a quantitative-qualitative approach was developed, based on historical-logical, exegetical, bibliographic review, analytical-synthetic and statistical methods. Given the problems expressed in this research, it is necessary to create adequate economic policies to adapt to Ecuadorian society and that implies monthly remuneration, and includes the possibility of covering, among other things, the annual basic basket as part of the individual and collective development of citizenship and the country.