Valencia, España
En épocas de crisis como la presente es ya tradicional recordar la función que lasentidades de economía social pueden cumplir en la recuperación y reestructuraciónde empresas en crisis, y en la creación de nuevas empresas por parte detrabajadores desempleados o en riesgo de serlo.En este trabajo pretendemos analizar los principales aspectos que los trabajadoresdeberían tener en cuenta a la hora de elegir qué forma jurídica debería adoptar suempresa. No hacemos referencia exclusivamente a los requisitos para laconstitución de una u otra forma, sino también a diferencias de más amplio caladoy que normalmente salen a la luz más adelante, cuando se producen alteracionesen la composición societaria, en su actividad o solvencia, o en la estructura de laempresa.En nuestro análisis nos hemos centrado en diversas formas de empresa deeconomía social, como la sociedad laboral, la cooperativa de trabajo asociado y lacooperativa formada por trabajadores autónomos, pero no sólo en ellas; y por ellolas comparamos también con la sociedad de responsabilidad limitada. Este análisislo hacemos desde el punto de vista empresarial y en particular, desde el punto devista del estatuto jurídico del socio como trabajador.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados