El porque de amar lo que se hace

• Carlos Andrés Chango Suquillo ; Jeverson Santiago Quishpe Gaibor ^[1]
  1. [1] Universidad Politécnica Salesiana

     Universidad Politécnica Salesiana

     Cuenca, Ecuador

     
• Localización: Revista Caribeña de Ciencias Sociales (RCCS), ISSN-e 2254-7630, Nº. 12 (Diciembre), 2019
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Why to love what you do
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• Resumen
  • español

    El desarrollo profesional de sí mismo, no es más que la autorrealización, auto dirección y autoconocimiento, que conlleva a un mejoramiento del nivel de vida familiar, laboral, social y bienestar personal, cuyo objetivo no es solo lograr un camino de excelencia y transformación personal para ser líderes del nuevo siglo, sino enriquecer más aun su conocimiento pero todo ello conlleva una serie prejuicios que se encuentran marcados en la vida profesional. La ética en el lugar de trabajo juega un papel vital tanto en el desarrollo profesional como en el crecimiento profesional. Construyen una reputación positiva para las empresas, que es parte integral del éxito empresarial Se ha encontrado que la mayoría de los profesionales enfrentan problemas éticos en su vida profesional, en comparación con los no profesionales, principalmente porque los profesionales están capacitados para brindar servicios a la sociedad que no pueden ser brindados por no profesionales. Debido a los servicios que brindan los profesionales, también son elegibles para ciertos privilegios e inmunidades. Debido a estas responsabilidades adicionales y escenarios complicados, es difícil entender la forma en que se espera que una persona actúe en situaciones complejas. La ética profesional es una manera de dar respuesta a esas preguntas difíciles a través de una capacitación extensa, compartir ejemplos de la vida real y seguir las prácticas que hacen que una profesión sea moral y con ello un desarrollo acorde al mundo en el que vivimos sin perjudicar al resto y manteniendo los principio a fin de que el desarrollo profesional no pase por encima de nuestros principios y valores.

  • français

    The professional development of himself, is nothing more than self-realization, self-direction and self-knowledge, which leads to an improvement in the level of family, work, social and personal well-being, whose objective is not only to achieve a path of excellence and personal transformation to be leaders of the new century, but to enrich their knowledge even more, but all this entails a series of prejudices that are marked in professional life. Workplace ethics plays a vital role in both professional development and professional growth. They build a positive reputation for companies, which is an integral part of business success. It has been found that most professionals face ethical problems in their professional lives, compared to non-professionals, mainly because professionals are trained to provide services to society that cannot be provided by non-professionals. Due to the services provided by professionals, they are also eligible for certain privileges and immunities. Due to these additional responsibilities and complicated scenarios, it is difficult to understand the way in which a person is expected to act in complex situations. Professional ethics is a way to answer these difficult questions through extensive training, share real-life examples and follow the practices that make a profession moral and with it a development according to the world in which we live without harm the rest and maintaining the principles so that professional development does not exceed our principles and values.