Resumen de Le garanzie del lavoro dignitoso nella costituzionedella repubblica di Polonia
- italiano
Il concetto di lavoro dignitoso non è definito direttamente nella Costituzione della Repubblica di Polonia del 2 aprile 1997, Ciò non significa, però, che la “dignità” e il “diritto a un lavoro dignitoso” non siano soggetti a tutela costituzionale. Nel testo della Costituzione polacca si possono trovare molte disposizioni relative a questo concetto, che sono state sviluppate a livello legislativo principalmente nel Codice del lavoro. Analizzando il testo della Costituzione della Repubblica di Polonia del 1997, si può concludere che la Costituzione polacca stabilisce un elevato standard di protezione dei diritti dei lavoratori. Tuttavia, va sottolineato che dal punto di vista della gerarchia interna delle norme costituzionali, queste non forniscono pieno supporto nella pratica. L'obiettivo della pubblicazione è cercare di rispondere alla domanda se le garanzie contenute nella Costituzione e nelle leggi ordinarie siano sufficienti per la tutela del lavoro dignitoso.
- English
The concept of decent work is not explicitly defined in the Constitution of the Republic of Poland of April 2, 1997. This does not mean, however, that "dignity" and the "right to decent work" are not subject to constitutional protection. In the text of the Constitution of the Republic of Poland, you can find many provisions relating to this concept, which were developed at the legislative level, mainly in the Labor Code. Analyzing the text of the Constitution of the Republic of Poland of 1997, it can be concluded that the Constitution of the Republic of Poland sets a high standard of protection of employee rights. It should be noted, however, that from the point of view of the internal hierarchy of constitutional norms, they do not provide full support in practice. The aim of the publication is to attempt to answer the question whether the guarantees contained in the Constitution and ordinary laws are sufficient to protect decent work
