Santiago, Chile
Una revisión de la disponibilidad de médicos en Chile y las condiciones que determinan el paso de estos profesionales a la inactividad, de la relación médico-habitantes de acuerdo a su distribución geográfica y de la elección de una especialidad, entre otras causas del déficit, lleva a considerar que la responsabilidad de fijar una política de recursos humanos debe recaer en el Gobierno junto a la Universidad y el Colegio Médico. Tal política deberá precisar metas en lo relativo al número de médicos requeridos así como a su distribución y especialización.El programa de estudios requiere un equilibrio entre las necesidades de formación de médicos generales de zona y de aquéllos que serán especialistas precoces. Cada una de estas alternativas exige un énfasis particularmente en la orientación del plan de estudio y de adiestramiento.
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