Ha sido reseñado en:
Evaluación del desempeño de personal bibliotecario.
José Luis González Olivares (res.)
Anales de documentación: revista de biblioteconomía y documentación, ISSN 1575-2437, ISSN-e 1697-7904, Vol. 14, Nº 2, 2011, 2 págs.
págs. 17-44
Evaluación de personal: alternativas al ideal, o cómo aproximarse indirectamente
págs. 45-70
La evaluación del desempeño: herramienta de apoyo para mejorar los resultados en la organización
págs. 71-86
Evaluación basada en la planeación
Saúl H. Souto Fuentes, Georgina Chávez Granados, Lorena Canales Morales
págs. 87-96
págs. 97-118
págs. 119-134
Selección y evaluación del personal en la dirección general de bibliotecas
Diana Eugenia González Ortega, Silvia Blanca Guevara Cortina
págs. 135-146
Bibliotecarios en la escena universitaria: evaluación, ascenso y derecho de permanencia
págs. 147-182
Conexiones, competencias-evaluación-capacitación: un modelo práctico
págs. 183-196
págs. 197-212
Evaluación del bibliotecario en su función de instructor DHI: modelo para bibliotecas UACJ
págs. 213-222
págs. 223-242
¿Grupos de trabajo o comunidades de práctica?: ¿Podemos evaluar el desempeño?
págs. 243-258
págs. 259-292
Arturo Delgado Sánchez, Azucena Reyes Miranda, Alicia García Valera, David Díaz, Apolinar Sánchez Hernández
págs. 293-304
Análisis comparativo de competencias laborales del sector bibliotecario y sector industrial
Patricia Murguía Jáquez, Javier Tarango Ortiz, Gerardo Ascencio Baca, José Refugio Romo González
págs. 305-324
Descripción de puestos y competencias de bibliotecarios: reflexiones sobre el caso del centro de información y documentación de la Universidad Politécnica de San Luis Potosí
Alí Omar Mirabal Santillán, Martha Alicia Alonso Castañón, Agustín Gutiérrez Chiñas
págs. 325-346
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