Ha sido reseñado en:
Los once estudios reunidos en este volumen forman parte de las labores del Grupo de Investigación sobre Comercio Internacional y Trabajo. Más allá de sus distintas perspectivas, a todos ellos subyace una convicción común, que constituye la conclusión más relevante de nuestro trabajo. Esta viene dada por la conciencia de que estamos asistiendo a la construcción de una disciplina supranacional –o de un Derecho Transnacional del Trabajo– aplicable a las cadenas mundiales de producción lideradas por las empresas multinacionales, de la que son expresión una variedad de iniciativas y herramientas, todas encaminadas a promover la garantía de un núcleo de condiciones laborales justas al interior de las mismas, sin importar dónde se ubiquen sus eslabones o quién ocupe la posición de empleador
Comercio internacional y trabajo: resultados de una investigación global
págs. 17-40
La diligencia debida: ¿un nuevo paradigma normativo para la tutela de los trabajadores en las cadenas de globales de valor?
págs. 41-52
págs. 53-68
págs. 69-86
Cláusulas salariales en los acuerdos de libre comercio: el caso del TMEC
págs. 89-99
El derecho del trabajo como colaborador de la libre competencia: el acuerdo global de inversiones UE-China
págs. 101-111
La Ley Francesa sobre el deber de vigilencia: presente y futuro de una innovación jurídica
págs. 113-130
Cadenas de suministro y trabajo forzoso en Brasil: la contribución del caso Zara a la reconfiguración jurídica del principio de protección
Francesca Columbu, Túlio de Oliveira Massoni, Renato Bignami
págs. 133-143
págs. 146-158
págs. 159-170
Cibermigrantes: de la construcción del concepto a la estrategia de aplicación
págs. 171-184
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