Impacto del convenio 173 de la OIT en el régimen argentino de privilegios de los créditos laborales

• Autores: Manuel Díez Selva
• Directores de la Tesis: Hugo Roberto Mansueti (dir. tes.)
• Lectura: En la Pontificia Universidad Católica Argentina (UCA) ( Argentina ) en 2010
• Idioma: español
• Número de páginas: 258
• Enlaces
  • Tesis en acceso abierto en: repositorio.uca.edu.ar
• Resumen

  • La propuesta que aquí se ofrece consiste en volver a meditar concretamente acerca de si el sistema jurídico argentino vigente de protección de los créditos laborales en caso de quiebra o concurso preventivo del empleador, resulta conforme al Convenio 173 de la O.I.T., y con ello, a la protección del trabajador que es fundamento del derecho laboral, aportando una propuesta de solución en caso negativo, en todo lo cual radica la novedad del tema.