Salarios y rentas del capital en la empresa española: Enseñanzas sobre la desigualdad
Emilio Huerta Arribas, Vicente Salas Fumás
págs. 2-22
El papel de la empresa en el proceso de generación de desigualdades: Una comparación internacional
Alberto Bayo Moriones, Pedro Ortín Angel
págs. 23-41
Organización de la producción, eficiencia y desigualdad en modelos de elección ocupacional
Luis Ángel Medrano Adán
págs. 44-60
Explicar las desigualdades a partir de la empresa
Francesc Trillas
págs. 61-70
La participación financiera de los trabajadores. Hacia un modelo inclusivo-participativo de empresa
Lucía Garcés Galdeano
págs. 71-84
Gestión empresarial y desigualdad: Una perspectiva sociológica
Elisa Chuliá Rodrigo, María Miyar Busto
págs. 85-94
La desigualdad en la agenda ESG o de la sostenibilidad empresarial
Ramón Pueyo Viñuales, Marta Gómez Manchón
págs. 95-112
La desigualdad: La cara oscura de las plataformas digitales
Aleix Calveras Maristany, Juan José Ganuza Fernández
págs. 113-130
Método de compensación, discriminación y autoselección
Marco A. Barrenechea-Méndez, José Manuel Mansilla Fernández
págs. 132-143
Acceso a la formación en competencias: El caso de Estados Unidos
Paul Osterman
págs. 144-159
Brecha salarial de género y tecnológica en la industria española
María José Moral Rincón
págs. 160-174
Del noventayochismo al desarrollismo. Trazas y reflejos culturales externos, 1898-1973, vols. VIII (552 pp.) y IX (544 pp.) de la colección Técnica e Ingeniería en España. Manuel Silva Suárez coordinador y editor. Real Academia de Ingeniería, Institución Fernando «el Católico» y Prensas de la Universidad de Zaragoza, 2019.
Vicente Salas Fumás
págs. 176-186
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