Say on pay effectiveness, corporate governance mechanisms, and CEO compensation alignment (2017) ARTICULO Sánchez Marín, Gregorio Lozano Reina, Gabriel Baixauli Soler, Juan Samuel Lucas Pérez, María Encarnación Business Research Quarterly Vol. 20 Núm. 4 Pág. 226-239
- Número de citas: 4 (50.0% autocitas)
-
Ámbito Citas ECONOMIA 4 DERECHO DEL TRABAJO 1 DERECHO 1
Citas por clasificación CIRC
Otras citas sin clasificación CIRC: 0
Artículos citantes
Artículo citante | Anualidad | Localización | Autores |
---|---|---|---|
Mujeres en la sala de juntas y desempeño empresarial Vol. 16 Núm. 1 Pág. 47-63 ARTICULO | 2024 | Revista Finanzas y Política Económica |
Ahmad, Gatot Nazir
Iranto, Dicky
Siregar, Edo
Sebayang, Dianta A.
|
Activismo accionarial y retribución directiva: la influencia del say-on-payen las empresas cotizadas españolas Núm. 472 Pág. 217-244 ARTICULO | 2023 | Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF |
Sánchez Marín, Gregorio
Baixauli Soler, Juan Samuel
Lozano Reina, Gabriel
|
Influencia del say-on-pay como mecanismo de gobierno corporativo en las empresas cotizadas españolas Vol. 16 Núm. 4 Pág. 68-131 ARTICULO | 2019 | UCJC Business & Society Review |
Lozano Reina, Gabriel
Sánchez Marín, Gregorio
Baixauli Soler, Juan Samuel
|
The poetry of intriguing ideas, logical arguments and rigorous methods in management Vol. 21 Núm. 1 Pág. 1-10 EDITORIAL | 2018 | Business Research Quarterly |
Vázquez Vicente, Xosé Henrique
|
* Último cálculo de métricas Dialnet: 09-Feb-2025