Más que de género, el problema laboral de las agencias es de juniorización. La AEAP presenta un estudio sobre la mujer y el conflicto trabajo-familia en las agencias de publicidad

• Autores: Maite Sáez
• Localización: Anuncios: Semanario de publicidad y marketing, ISSN 0214-4905, Nº. 1200 (JUL 2), 2007, págs. 24-24
• Idioma: español
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• Resumen

  • Con el objetivo de conocer la realidad de la mujer en las agencias de publicidad, en línea con otros estudios internacionales, la AEAP ha presentado La mujer en las agencias de publicidad. Categorías, especializaciones y conflicto trabajo-familia en las agencias españolas, estudio realizado a partir de una investigación hecha en el seno de las veintitres agencias asociadas a ésta. Sin embargo, a diferencia de otros, este informe aborda también el conflicto trabajo-familia en el sector, lo que le convierte en un estudio único en el mundo, asegura Marta Martín, de la Universidad de Alicante, que ha dirigido el trabajo. Con todo, éste va más allá de la perspectiva de la mujer en publicidad para convertirse en una radiografía laboral y, en este sentido, refleja que el problema más acuciante sigue siendo la juniorización