Periodo de publicación recogido
|
|
|
Surveillance informatique versus surveillance classique: une expérience d’effort réel
Brice Corgnet, Ludivine Martin, Peguy Ndodjang, Angela Sutan
Revue économique, ISSN 0035-2764, Vol. 68, Nº. 5, 2017 (Ejemplar dedicado a: Développements récents de l’économie comportementale et expérimentale), págs. 843-857
Goal setting and monetary incentives: : When large stakes are not enough
Brice Corgnet, Joaquín Gómez-Miñambres, Roberto Hernán González
Management science: journal of the Institute for operations research and the management sciences, ISSN 0025-1909, Vol. 61, Nº. 12, 2015, págs. 2926-2944
Don't ask me if you will not listen: : the dilemma of consultative participation
Brice Corgnet, Roberto Hernán González
Management science: journal of the Institute for operations research and the management sciences, ISSN 0025-1909, Vol. 60, Nº. 3, 2014, págs. 560-585
Goal setting and monetary incentives: when large stakes are not enough
Juan Carlos Gómez Miñambres, Brice Corgnet, Roberto Hernán
Documents de Treball ( Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa ), ISSN-e 1988-7736, Nº. 5, 2013
Mon équipe et moi: Une expérience sur les normes d'équité e d'égalité
Brice Corgnet, Angela Sutan, Róbert F. Veszteg
Revue économique, ISSN 0035-2764, Vol. 61, Nº. 4, 2010, págs. 771-782
The Effect of Reliability, Content and Timing of Public Announcements on Asset Trading Behavior
Brice Corgnet, Praveen Kujal, David Porter
Documentos de trabajo. Economic series ( Universidad Carlos III. Departamento de Economía ), Nº. 4, 2010
Are you a good employee or simply a good guy? Influence Costs and Contract Design
Brice Corgnet, Ismael Rodríguez Lara
Working Papers ( Universidad de Navarra. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales ), Nº. 13, 2009
Peer Evaluations and Team Performance: When Friends Do Worse Than Strangers
Brice Corgnet
Working Papers ( Universidad de Navarra. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales ), Nº. 12, 2009
Uninformative announcements and asset trading behavior
Brice Corgnet
Documentos de trabajo. Economic series ( Universidad Carlos III. Departamento de Economía ), Nº. 83, 2007
Team formation and self-serving biases
Brice Corgnet
Working Papers ( Universidad de Navarra. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales ), Nº. 9, 2007
A model for team managers with self-serving workers
Brice Corgnet
Working Papers ( Universidad de Navarra. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales ), Nº. 8, 2007
Communications in financial markets: a strategy method experiment
Brice Corgnet, Angela Sutan
Working Papers ( Universidad de Navarra. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales ), Nº. 6, 2007
A model for team managers in the presence of self-serving workers
Brice Corgnet
Working papers = Documentos de trabajo: Serie AD, Nº. 18, 2007
Estudio económico y psicológico de los equipos
Brice Corgnet
Tesis doctoral dirigida por Luis Ubeda Rives (dir. tes.). Universidad Carlos III de Madrid (2006).
Esta página recoge referencias bibliográficas de materiales disponibles en los fondos de las Bibliotecas que participan en Dialnet. En ningún caso se trata de una página que recoja la producción bibliográfica de un autor de manera exhaustiva. Nos gustaría que los datos aparecieran de la manera más correcta posible, de manera que si detecta algún error en la información que facilitamos, puede hacernos llegar su Sugerencia / Errata.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados