Un modelo de desarrollo de carreras para la dirección de la dinámica de los recursos humanos en la empresa

• Autores: Edelmira Neira Fontela
• Directores de la Tesis: Camilo Prado Freire (dir. tes.)
• Lectura: En la Universidade de Santiago de Compostela ( España ) en 1984
• Idioma: español
• Texto completo no disponible (Saber más ...)