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Área de conocimientoIdentificadores de autorPeriodo de publicación recogido
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Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela, Concepción Varela Neira
Human Resource Management, ISSN-e 1099-050X, Vol. 54, Nº. 4, 2015, págs. 689-709
Efectos do capital psicolóxico nos resultados individuais: Un estudo no colectivo dos enxeñeiros
Edelmira Neira Fontela, Romina García Chas
Revista galega de economía: Publicación Interdisciplinar da Facultade de Ciencias Económicas e Empresariais, ISSN-e 2255-5951, ISSN 1132-2799, Vol. 24, Nº. 2, 2015, págs. 17-30
High-performance work system and intention to leave: : a mediation model
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela, Carmen Castro Casal
The International Journal of Human Resource Management, ISSN-e 1466-4399, Vol. 25, Nº. 3, 2014, págs. 367-389
Apoyo percibido del supervisor, capacidad política de los ingenieros y resultados
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 22, Nº 1, 2013, págs. 11-20
Percepciones de los sistemas de trabajo de alto rendimiento e intención de marcha: un análisis multinivel
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela, Concepción Varela Neira
Investigaciones europeas de dirección y economía de la empresa, ISSN 1135-2523, Vol. 18, Nº 3, 2012, págs. 206-215
Sistemas de trabajo de alto rendimiento, esfuerzo y rendimiento en el puesto
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela, Eduardo Curto Rodríguez
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 20, Nº 4, 2011, págs. 27-40
Fusiones empresariales y transferencia del conocimiento: análisis del caso Almirall-Prodesfarma
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Economía industrial, ISSN 0422-2784, Nº 352, 2003 (Ejemplar dedicado a: Ecología industrial y desarrollo sostenible. Perspecitvas sectorial e internacional), págs. 163-176
Gestión de la ansiedad de los recursos humanos en procesos de fusión y adquisición
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Aedipe: Revista de la Asociación Española de Dirección de Personal, ISSN 1139-9023, Nº. 23, 2002, págs. 30-38
Satisfacción en el puesto de los agentes de ventas: antecedentes y consecuencias
José Antonio Varela González, Edelmira Neira Fontela, José Francisco González Carbonell
Esic market, ISSN 0212-1867, Nº 113, 2002, págs. 91-110
Enfoques explicativos de las fusiones y adquisiciones
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Icade: Revista de la Facultad de Derecho, ISSN 1889-7045, Nº 56, 2002, págs. 151-176
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF, ISSN-e 2792-8322, ISSN 2792-8314, Nº. 233-234, 2002, págs. 135-176
Transferencia de conocimiento en una fusión bancaria. El caso BBVA
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 11, Nº 4, 2002, págs. 135-154
Nivel de riesgo en la retribución del máximo responsable ejecutivo
Dolores Álvarez Pérez, Edelmira Neira Fontela
Investigaciones europeas de dirección y economía de la empresa, ISSN 1135-2523, Vol. 7, Nº 1, 2001, págs. 71-86
Determinantes del nivel de retribución y del porcentaje de retribución variable de la alta dirección
Dolores Álvarez Pérez, Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 8, Nº 4, 1999, págs. 83-108
Los procesos de Fusión/Adquisición de Empresa: Razones, fuentes de información e importancia de los Recursos Humanos
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Boletín de estudios económicos, ISSN 0006-6249, Vol. 49, Nº 152, 1994, págs. 267-284
Actualización y autoeficacia de los profesionales: Una investigación empírica en empresas de alta tecnología
Dolores Álvarez Pérez, Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Economía industrial, ISSN 0422-2784, Nº 300, 1994, págs. 205-215
Recursos humanos y procesos de concentración empresarial: un estudio empírico comparado España - Reino Unido
Dolores Álvarez Pérez, Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 3, Nº 3, 1994, págs. 137-149
La auto-eficacia de los profesionales: Análisis teórico y modelo discriminante en la tarea de actualización
Dolores Álvarez Pérez, Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Boletín de estudios económicos, ISSN 0006-6249, Vol. 48, Nº 148, 1993, págs. 131-144
Absentismo laboral: eficacia de las intervenciones orientadas a reducirlo
Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 2, Nº 2, 1993, págs. 129-140
Una novedad retributiva: el sistema de pago por conocimiento
Edelmira Neira Fontela
Esic market, ISSN 0212-1867, Nº 77, 1992, págs. 101-117
Un modelo para evaluar el impacto sobre los recursos humanos de las fusiones/adquisiciones
Edelmira Neira Fontela
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 1, Nº 1, 1992, págs. 91-98
Integración dos recursos humanos en concentracións empresariais
Edelmira Neira Fontela, Carmen Castro Casal
Revista galega de economía: Publicación Interdisciplinar da Facultade de Ciencias Económicas e Empresariais, ISSN-e 2255-5951, ISSN 1132-2799, Vol. 1, Nº. 2, 1992, págs. 111-129
Las actividades esenciales de los agentes de ventas industriales: un análisis empírico
Edelmira Neira Fontela, José Antonio Varela González
Revista de economía y empresa, ISSN 0213-2834, Vol. 10, Nº 27-28, 1990, págs. 157-176
Percepción de rol por los agentes de ventas
Edelmira Neira Fontela, José Antonio Varela González
Revista de economía y empresa, ISSN 0213-2834, Vol. 8, Nº 20-21, 1988 (Ejemplar dedicado a: Actas del II Congreso de AEDEM (I)), págs. 165-176
Procesos de influencia interpersonal en la empresa
Edelmira Neira Fontela, José Antonio Varela González
Alta dirección, ISSN 0002-6549, Nº 132, 1987, págs. 31-35
El efecto de la edad en las promociones: Revisión y contrastación empírica
Edelmira Neira Fontela
Esic market, ISSN 0212-1867, Nº 56, 1987, págs. 101-114
Un modelo histórico de promociones. Revisión y contratación empírica
Edelmira Neira Fontela
Alta dirección, ISSN 0002-6549, Nº 129, 1986, págs. 69-73
Los centros de valoración: utilización actual y futura en la empresa
Edelmira Neira Fontela
Revista de economía y empresa, ISSN 0213-2834, Vol. 6, Nº 14, 1986, págs. 33-46
El proceso formal de planificación estratégica
Edelmira Neira Fontela
Revista de economía y empresa, ISSN 0213-2834, Vol. 5, Nº 12-13, 1985, págs. 143-156
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela
Enfoques empresariales de la gestión científica: transferencia de conocimiento a la empresa / coord. por Noelia Araújo Vila; José Antonio Fraiz Brea (dir.), 2015, ISBN 978-84-697-2121-6, pág. 198
Sistemas de trabajo de alto rendimiento y resultados individuales: un modelo de mediación
Romina García Chas, Edelmira Neira Fontela
Los mercados del mañana: bases para su análisis hoy / coord. por José Enrique Bigné Alcañiz, 2011, ISBN 978-84-7356-785-5
Gestión de la ansiedad en las fusiones y adquisiciones
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Dirección estratégica de personas : evidencias y perspectivas para el siglo XXI / coord. por Jaime Bonache Pérez, Angel Cabrera Izquierdo, 2002, ISBN 84-205-3637-7, págs. 515-542
Resultados de las fusiones y adquisiciones: Análisis de la evidencia empírica
Carmen Castro Casal, Edelmira Neira Fontela
Non idem iterum, semper novum : homenaje al Prof. Dr. Manuel Ortigueira Bouzada, 2001, ISBN 84-95499-46-0, págs. 117-132
Salidas voluntarias de la organización: causas, previsión y control
Edelmira Neira Fontela, José Antonio Varela González
Universidad de Santiago de Compostela, 1988. ISBN 84-7191-431-X
Edelmira Neira Fontela
Tesis doctoral dirigida por Camilo Prado Freire (dir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (1984).
Sistemas de trabajo de alto rendimiento y resultados individuales: un estudio en el colectivo de ingenieros
Tesis doctoral dirigida por Edelmira Neira Fontela (dir. tes.), Carmen Castro Casal (codir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (2012).
Asignaciones internacionales, antecedentes y consecuencias del ajuste de los expatriados: tesis doctoral
Tesis doctoral dirigida por Edelmira Neira Fontela (dir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (2003).
Transferencia de conocimiento en fusiones y adquisiciones de empresas
Tesis doctoral dirigida por Edelmira Neira Fontela (dir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (2001).
Gobierno de la empresa y retribución de la alta dirección
Tesis doctoral dirigida por Edelmira Neira Fontela (dir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (1999).
Ansiedad hacia los ordenadores y la implantación de las nuevas tecnologías en el sector de la banca
Tesis doctoral dirigida por Jorge Sobral Fernández (dir. tes.), Edelmira Neira Fontela (dir. tes.). Universidade de Santiago de Compostela (1980).
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