Las mujeres con discapacidad viven una discriminación doble: por ser mujeres y por tener alguna discapacidad. Esta situación se manifiesta en realidades tan objetivas y evidentes como el empleo, salarios inferiores, menor acceso a los servicios de salud, mayores carencias educativas, mayores riesgos de violencia de género...
En esta ocasión nos vamos centrar en un perfil de esta discriminación: su situación afectiva y sexual. Aunque en los últimos años ha cobrado importancia la necesidad de integrar este sector de la población a todas las esferas de la vida cotidiana, educación, empleo... se continúa dejando de lado el conocimiento de sus derechos afectivos, sexuales y reproductivos, situación que sólo en pocas ocasiones ha sido abordada y no siempre de forma inclusiva y «natural», sino con una serie de prejuicios y mitos erróneos y discriminadores.
Handicapped women suffer a double discrimination: because they are women and because they are handicapped. This situation becomes evident in so objective and obvious facts such as job, lower salaries, difficult access to healthcare, more educational lacks and higher risk on being a victim of gender violence.
In the present work we are going to concentrate on one particular profile of this discrimination: their affective and sexual situation. Although in the last years has become important to integrate this population sector in every sphere of daily life like education and job, their affective sexual and reproductive rights are still left aside. These problems have been scarcely tackled, and not always from an inclusive and "natural" point of view but from a prejudiced perspective, which is full of false and discriminating myths.
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