Natalia García Carbonell

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• Colaboraciones en obras colectivas (3)
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• Tesis (1)

• Artículos de revistas

  • La diversidad y la inclusión como fuente de valor: un enfoque desde la perspectiva de la diversidad funcional

    Natalia García Carbonell, Mónica Cerdán Chiscano

    Oikonomics: Revista de economía, empresa y sociedad, ISSN-e 2339-9546, Nº. 21, 2023 (Ejemplar dedicado a: Responsabilitat social: un model de gestió inajornable)

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  • Building ambidextrous organizations through intellectual capital: a proposal for a multilevel model

    Susana Fernández Pérez de la Lastra, Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Intangible Capital, ISSN-e 1697-9818, Vol. 13, Nº. 3, 2017, págs. 668-693

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  • Un análisis empírico de las competencias directivas necesarias en la identificación de los empleados clave

    Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Management Letters / Cuadernos de Gestión, ISSN 1131-6837, Vol. 16, Nº 1, 2016, págs. 109-124

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  • Determinants of top management’s capability to identify core employees

    Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Business Research Quarterly, ISSN 2340-9444, ISSN-e 2340-9436, Vol. 18, Nº. 2, 2015, págs. 69-80

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  • El papel moderador de la percepción del sistema de dirección de recursos humanos y su influencia en los resultados organizativos

    Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 23, Nº 3, 2014, págs. 137-146

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  • El doble ajuste de la estrategia de recursos humanos: Las percepciones de los trabajadores como nexo entre las políticas formuladas e implantadas

    Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Intangible Capital, ISSN-e 1697-9818, Vol. 9, Nº. 4, 2013, págs. 1021-1041

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  • Una aproximación teórica a la valoración del doble ajuste en el diseño de la estrategia de recursos humanos

    Natalia García Carbonell, Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey

    Investigaciones europeas de dirección y economía de la empresa, ISSN 1135-2523, Vol. 19, Nº 2, 2013, págs. 112-119

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• Colaboraciones en obras colectivas

  • The use of micro-videos as a tool for disseminating research results: An application in human resources management field

    Jesús de Frutos Belizón, Susana Fernández Pérez de la Lastra, Natalia García Carbonell, Félix Guerrero Alba, F. Martín Alcázar, José Luis Perea Vicente, M. Ruíz Martínez, Gonzalo Sánchez Gardey

    EDULEARN20 Proceedings: 12th International Conference on Education and New Learning Technologies (July 6th-7th, 2020, Online) / coord. por Luis Gómez Chova, A. López Martínez, I. Candel Torres, 2020, ISBN 978-84-09-17979-4, págs. 3132-3137

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  • Approaching the final year of business administration and management students to the business reality

    Jesús de Frutos Belizón, Susana Fernández Pérez de la Lastra, Natalia García Carbonell, Félix Guerrero Alba, F. Martín Alcázar, José Luis Perea Vicente, M. Ruíz Martínez, Gonzalo Sánchez Gardey

    EDULEARN20 Proceedings: 12th International Conference on Education and New Learning Technologies (July 6th-7th, 2020, Online) / coord. por Luis Gómez Chova, A. López Martínez, I. Candel Torres, 2020, ISBN 978-84-09-17979-4, págs. 3173-3178

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  • Efectos de la diversidad de los equipos de alta dirección sobre las decisiones estratégicas de dirección de Recursos Humanos

    Natalia García Carbonell

    I Congreso Científico de Investigadores en Formación / coord. por María del Mar Delgado-Serrano, José Carlos Gómez Villamandos, 2010, ISBN 978-84-9927-031-9, págs. 246-247

    

• Libros

  • Análisis descriptivo de la investigación en la Universidad de Cádiz

    Fernando Martín Alcázar, Gonzalo Sánchez Gardey, Natalia García Carbonell, Félix Guerrero Alba, Susana Fernández Pérez de la Lastra, Jesús de Frutos Belizón

    Universidad de Cádiz, Editorial UCA, 2015. ISBN 978-84-9828-521-5

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• Tesis

  • El proceso de formulación de la estrategia de recursos humanos: El efecto de la composición de capital humano del equipo de dirección

    Natalia García Carbonell

    Tesis doctoral dirigida por Fernando Martín Alcázar (dir. tes.), Gonzalo Sánchez Gardey (codir. tes.). Universidad de Cádiz (2013).

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