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Portal Institucional (Dialnet CRIS)Identificadores de autorPeriodo de publicación recogido
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Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín, Luis Miguel Serrano Vera
Mentoring & Coaching, ISSN 1888-6604, Nº. 2, 2009, págs. 233-244
Los perfiles de exigencias en la ocupación del profesional de recursos humanos
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal, Pedro Sanz Gómez
Psicología desde el Caribe: revista del Programa de Psicología de la Universidad del Norte, ISSN 0123-417X, Nº. 12, 2003, págs. 13-38
Formación y gestión del conocimiento
Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín
Revista complutense de educación, ISSN-e 1988-2793, ISSN 1130-2496, Vol. 12, Nº 2, 2001 (Ejemplar dedicado a: La educación ante la sociedad del conocimiento), págs. 639-655
El Seif: Sistema de Evaluación del Impacto de la Formación
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal
Psicología desde el Caribe: revista del Programa de Psicología de la Universidad del Norte, ISSN 0123-417X, Nº. 4, 1999, págs. 1-19
El entorno empresarial: la empresa, su organización y funcionamiento
Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín
Revista complutense de educación, ISSN-e 1988-2793, ISSN 1130-2496, Vol. 10, Nº 1, 1999 (Ejemplar dedicado a: Pedagogía laboral y formación en la empresa), págs. 15-35
La psicología del trabajo y la formación en la empresa
Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín
Revista complutense de educación, ISSN-e 1988-2793, ISSN 1130-2496, Vol. 10, Nº 1, 1999 (Ejemplar dedicado a: Pedagogía laboral y formación en la empresa), págs. 37-59
Métodos de formación en España
Santiago Pereda Marín
Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, ISSN 1576-5962, Vol. 13, Nº 3, 1997 (Ejemplar dedicado a: Formación en España), págs. 333-346
Motivo de logro, locus de control, OTF y rendimiento académico
Santiago Pereda Marín, María C. Menéndez, A. Mori, J. Méndez, Pedro Javier Conesa Davila, A. Núñez
Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española de Asociaciones de Psicología, ISSN 0373-2002, Vol. 43, Nº. 2, 1990, págs. 217-224
Santiago Pereda Marín, Inmaculada Redondo Lillo, Mª Pilar Egea Romero, Pedro Javier Conesa Davila, Francisco Manuel Tortosa Gil, J. Méndez
Investigaciones psicológicas, ISSN 0214-2538, Nº. 6, 1989, págs. 121-143
Jesús Martín García, María del Rosario Martínez Arias, Santiago Pereda Marín
Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, ISSN 1576-5962, Vol. 5, Nº 12, 1989, págs. 14-26
Motivo de logro, rendimiento y originalidad en tareas no contingentes
Santiago Pereda Marín, Mª Pilar Egea Romero
Informes de psicología, ISSN 0213-8859, Nº. 1, 1986, págs. 23-39
Santiago Pereda Marín
Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, ISSN 1576-5962, Vol. 1, Nº 2, 1985, págs. 101-114
Aplicabilidad de la teoría de Herzberg a estudiantes universitarios: un estudio piloto
Santiago Pereda Marín, Inmaculada Redondo Lillo
Informes de psicología, ISSN 0213-8859, Nº. 3, 1984, págs. 209-225
Evolución de la originalidad de las respuestas en pruebas de fluidez verbal escrita
Santiago Pereda Marín
Investigaciones psicológicas, ISSN 0214-2538, Vol. 2, Nº. 1, 1984, págs. 9-29
Dos ampliaciones al diseño de cuatro grupos Solomón
Santiago Pereda Marín
Informes de psicología, ISSN 0213-8859, Nº. 3, 1983, págs. 339-354
Análisis de la teoría de Herzberg en dos muestras de trabajadores españoles
Santiago Pereda Marín, Inmaculada Redondo Usanos
Informes de psicología, ISSN 0213-8859, Nº. 1, 1983, págs. 53-76
El campus virtual y las narraciones breves en el desarrollo de competencias en los estudiantes
Ana María Calles Doñate, Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín, Miguel Aurelio Alonso García
Innovación en el Campus virtual : metodologias y herramientas / III Jornada Campus virtual UCM / coord. por Alfredo Fernández-Valmayor Crespo, Ana Fernández-Pampillón Cesteros, Jorge Merino Granizo, 2007, ISBN 978-84-7491-787-1, págs. 111-118
Perfiles de competencias y necesidades de formación de los agentes de integración
Gerardo de la Merced López Montalvo, Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín, Pedro Sanz Gómez
Perspectivas y retrospectivas de la psicología social en los albores del siglo XXI / coord. por José Romay Martínez, 2007, ISBN 978-84-9742-777-7, págs. 257-274
Generación de conocimiento y gestión de recursos humanos
Francisca Berrocal Berrocal, Santiago Pereda Marín
Actas Octavo Congreso Interuniversitario de Organización de Instituciones Educativas / Paulino Murillo-Estepa (ed. lit.), Julián López-Yáñez (ed. lit.), Marita Sánchez Moreno (ed. lit.), 2004, ISBN 84-472-0862-1, págs. 84-89
La satisfacción en el trabajo: un buen predictor del rendimiento laboral
Jesús Martín Ramírez, Santiago Pereda Marín
Psicología, trabajo, organización y nuevas formas de empleo: 1.er Congreso Iberoamericano y 3.º Nacional de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Madrid, 23-26 marzo 1988, Vol. 1, 1988 (Libro de simposios), ISBN 84-7434-449-2
La teoría de Herzberg: un modelo útil pero incompleto
Inmaculada Redondo Usanos, Santiago Pereda Marín
Presente y futuro de la psicología del trabajo en la empresa : [celebrado en Madrid los días 6, 7, 8 y 9 de abril de 1983], 1985, ISBN 84-86227-16-X, págs. 187-192
Técnicas de gestión de recursos humanos por competencias
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal, Miguel Aurelio Alonso García
Centro de Estudios Ramón Areces (CEURA), Editorial Universitaria Ramón Areces, 2011 (3 ed.) . ISBN 978-84-9961-057-3
Psicología del trabajo: teoría y práctica
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal, Miguel Aurelio Alonso García
Síntesis, 2008
Psicología del trabajo: teoría y práctica
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal, Miguel Aurelio Alonso García
Síntesis, 2008. ISBN 978-84-975658-1-3
Modelo de gestión de recursos humanos basado en competencias
Santiago Pereda Marín, Luis Miguel Serrano Vera, Francisca Fuentes Rodríguez
Granada : Conzepto Comunicación Creativa, 2006. ISBN 84-96615-05-7
Gestión de recursos humanos por competencias
Santiago Pereda Marín
Editorial Universitaria Ramón Areces (2 ed.) . ISBN 84-8004-781-X
Técnicas de gestión de recursos humanos por competencias
Santiago Pereda Marín
Editorial Universitaria Ramón Areces (2 ed.) . ISBN 84-8004-720-8
Técnicas de gestión de recursos humanos por competencias
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal
Centro de Estudios Ramón Areces (CEURA), 2001. ISBN 84-8004-482-9
Gestión de recursos humanos por competencias
Santiago Pereda Marín, Francisca Berrocal Berrocal
Centro de Estudios Ramón Areces (CEURA), 1999. ISBN 84-8004-396-2
Análisis y estudio del trabajo
Santiago Pereda Marín
EUDEMA Universidad, 1993. ISBN 84-7754-125-6
Ergonomía: diseño del entorno laboral
Santiago Pereda Marín
EUDEMA Universidad, 1993. ISBN 84-7754-110-8
Análisis de la originalidad en pruebas de fluidez verbal escrita
Santiago Pereda Marín
Tesis doctoral dirigida por Mariano Yela Granizo (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1983).
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (2017).
Análisis comparativo de tres métodos de valoración de puestos de trabajo
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (2016).
Estudio de las características del mando en una compañía multinacional
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1993).
Mecanismos de codificación fonológica en la producción del lenguaje
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1992).
Locus de control y causas de satisfacción e insatisfacción en estudiantes universitarios
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1991).
Emergencia y desarrollo de la psicología jurídica en España
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1991).
Motivo de logro y causas de satisfacción e insatisfacción en estudiantes universitarios
Tesis doctoral dirigida por Santiago Pereda Marín (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (1988).
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